O desenvolvimento individual procura propiciar condições para uma reflexão sobre sua vida profissional e pessoal, e assim buscar o próprio desenvolvimento, há uma autocrítica sobre pontos fortes, pontos fracos, possibilidades e limites.
A fim de conseguir um desenvolvimento individual, usa-se o plano de desenvolvimento individual (PDI), que pode ser usado tanto na vida profissional quanto pessoal. Ele deve ser feito de maneira voluntária.
Quando é desenvolvido para a vida profissional, ele pode ser orientado por um profissional especialista da área na empresa. Mas vale ressaltar que o PDI, não é uma promessa de promoção e nem deve ser considerado como um plano de carreira.
No PDI cada pessoa é responsável por seu desenvolvimento, a organização oferece apenas um apoio.
O Plano é importante pois, com ele consegue-se visualizar onde estará em algum período de tempo e se programar para tal.
A fim de conseguir um desenvolvimento individual, usa-se o plano de desenvolvimento individual (PDI), que pode ser usado tanto na vida profissional quanto pessoal. Ele deve ser feito de maneira voluntária.
Quando é desenvolvido para a vida profissional, ele pode ser orientado por um profissional especialista da área na empresa. Mas vale ressaltar que o PDI, não é uma promessa de promoção e nem deve ser considerado como um plano de carreira.
No PDI cada pessoa é responsável por seu desenvolvimento, a organização oferece apenas um apoio.
O Plano é importante pois, com ele consegue-se visualizar onde estará em algum período de tempo e se programar para tal.
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